为了做好饮食服务工作，增强员工的服务意识，公司于2011年3月8日开始，对新进员工开展培训工作。培训主要围绕服务规范要求、做好后勤服务应具备的意识、员工文明礼仪要求等十项培训内容开展，培训的目的是让新进员工更好的了解公司的经营理念、服务常识和规章制度，使新进员工能够按照ISO9000质量管理体系的标准和公司的经营理念进行工作，更好的为师生员工服务。

每位新员工在培训中都非常的专心，认真做好笔记。大家希望通过这期的培训学到一些有用的知识，提高自己的素质，做一名合格的好员工，为公司提升服务形象，尽最大努力做好服务工作。（饮食服务公司梁旭）